罗庄区文旅局高度重视健康促进机关创建，围绕提高局机关干部职工健康水平的目标，采取有效措施，使广大干部职工卫生健康意识和自我保健能力进一步增强，干部身体素质进一步提高，精神状态得到全面改善。
一是加强和完善健康促进组织领导体系。制定健康促进机关创建工作计划，统筹安排各项工作任务；成立局机关健康促进领导小组，局长任组长，分管领导任副组长，各科室负责人为成员；领导小组下设办公室在局办公室，负责抓好健康促进工作，并指定党务工作者具体负责健康促进工作，切实加强对局机关健康促进工作的组织领导和安排部署，明确责任、强化落实。
二是抓好硬件和软件两项建设。硬件方面落实工作经费，保障各项创建工作开展；开辟健康活动场地，利用区文化馆舞蹈厅为职工提供锻炼场所；利用区图书馆，为职工提供阅读场所；在一楼大厅设立健康小屋，提供血压计、体重秤等自助监测设备，帮助职工在工作之余监测健康数值。软件方面重点完善健康促进制度，制定《办公室环境卫生评比办法》《文旅局控烟工作制度》等；结合实际，认真做好健康创建档案的收集归档，做到整洁、美观、齐全、丰富。
三是抓好具体创建落实。每半年组织职工开展一次秋游、登山等形式的健康促进集体活动；鼓励职工开展业余体育锻炼，提高身体素质；利用党支部活动、有关会议广泛向干部职工宣传健康理念和健康知识；在办公区域设立禁烟标志牌，开展控烟宣传，及时劝阻吸烟行为，倡导职工健康的生活方式；落实职工体检制度，每年组织职工进行一次体检。（罗庄区文旅局 宋磊）
